2月22日，陕西地矿医院召开中层干部述职述廉报告会，院党政领导班子成员以及中层干部和职工代表参加会议。会议由院党委委员、纪委书记李惠哲主持。

会上，21名中层干部紧紧围绕2021年度科室重点工作目标任务完成、科室负责人“一岗双责”责任落实以及个人思想学习、廉洁自律、作风建设和2022年工作规划等方面进行述职述廉。随后，从工作作风、执行能力、工作成效等方面，对中层干部进行了民主测评。

此次述职述廉报告会，中层干部畅所欲言，分享经验，凝聚共识，既是一次工作总结会，也是一次经验交流会，更是一次谋划发展会。让中层干部上讲台、谈成绩、找问题、谋未来，有利于促进各科室之间相互学习交流、相互启发借鉴、相互推动促进，有利于营造比学赶超、良性竞争的氛围，有利于让职工群众参与考评监督，助力医院打造一支德才兼备、事业为上、公道正派、群众认可的高素质干部队伍，促进医院高质量发展。

院党委书记吴忠对此次述职述廉报告会给予了充分肯定，希望各位中层干部以此述职述廉报告会为契机，进一步提高政治站位，切实增强责任感和使命感，对照先进，不断提升履职能力和工作作风，齐心协力，以更加奋发的姿态、更加昂扬的斗志，投入到新一年的工作中，为医院高质量发展做出新的更大贡献。

院长吴季鹏在总结讲话时要求，在今后工作中，要进一步强化理论学习教育，加强科室管理，提升医疗质量和服务水平；要提升执行力，努力把目标变为现实；要提高团队意识，加强科室协作，主动承担科室责任，发挥中流砥柱作用，构建高效工作团队，带领科室工作良性发展。他强调，中层干部作为医院的沟通者、协调者、建设者、执行者要履行好职责担当；开拓创新，扎实推进各项工作；抓住机遇，正面挑战，以优异成绩迎接党的二十大的胜利召开！